Do světa, kde pracovat znamená
realizovat se.
Hledaný výraz musí mít více jak 2 znaky.
Proč pracovat
v eBRÁNĚ
-
Vysoká kvalita
a smysluplná práceCílem naší práce je pomáhat klientům růst a vytvářet s nimi dlouhodobou spolupráci podloženou kvalitními výsledky.
-
Chováme se k sobě mile, slušně
a vzájemně se respektujemeNaši firemní kulturu charakterizuje neformální prostředí, kvalitní mezilidské vztahy, tolerance, respekt a zdravý životní styl.
-
Vytváříme harmonii mezi
osobním a pracovním životemVěříme, že pokud má zaměstnanec čas na své koníčky a osobní život, bude šťastnější, zdravější a výkonnější celý pracovní tým.
Je ti to málo? Podívej se na dalsí důvody!
O co usilujeme?
Pomáháme majitelům tvořit zdravější firmu, ve které se všem lépe žije.
Více o naší vizi a misi
Kdo tvoří eBRÁNU
Martin Semerád
výkonný ředitel
"eBRÁNA je digitální agentura a pomáhá malým a středním firmám, aby vše z digitálního světa pracovalo v jejich prospěch. Celý náš tým usiluje o to, abychom do roku 2021 byli nejužitečnější digitální agentura pro malé a střední firmy v ČR.”
Ivana Palarčíková
ředitelka divize produkce
"Sledujeme trendy v digitálním světě. Prostřednictvím internetového marketingu pomáháme našim klientům prosadit se v tvrdém konkurenčním prostředí a dosáhnout tak zisku. Našimi nástroji jsou PPC reklamy, SEO, sociální sítě a mnoho dalších.”
Petr Soukup
technický ředitel
"Dohlížím na vývoj e-shopové a webové platformy i informačního systému. Pro můj tým produktových specialistů je nejdůležitější být vždy o dva kroky před potřebami trhu. Všechny naše produkty jsou navzájem propojené. Klient se tak mohou soustředit na svou produktovou nabídku a vše ostatní nechat na nás."
Aneta Kubů
marketingová ředitelka
"Interní marketing eBRÁNY je tu proto, abychom vás poznali, pochopili a tvořili pro vás přínosný, zajímavý a užitečný obsah. Online i offline. Četli jste náš blog? Nebo komentovali pod zajímavý příspěvek na FB? Nebo prostě jen viděli naši reklamu? Tohle všechno šlo přes nás."
Martin Svoboda
obchodní ředitel
"V našem obchodním týmu máme na starosti komunikaci s klienty a rozvíjeme naší spolupráci tak, abychom byli maximálně užiteční našim klientům a pomáhali jim dosahovat strategických cílů. Mým úkolem je růst našich obchodních výsledků, vzdělávání a zvyšování odbornosti konzultantů a rozvoj našeho týmu."
Ondřej Kaška
Vedoucí týmu tvorba webů a e-shopů a technické podpory
" Vytváříme pro klienty taková webová a eshopová řešení, která podpoří jejich podnikání a další působení v digitálním světě. Staráme se o běžný chod webových stránek našich klientů a řešíme vše, co může v životním cyklu stránek nastat."
Studenti jsou u nás jako doma
V roce 2017, 2018, 2019 i 2022 nás studenti zvolili Nejžádanějším zaměstnavatelem mezi studenty a k tomu pravidelně získáváme ocenění Zaměstnavatel regionu. Na středních a vysokých školách přednášíme, pro studenty pořádáme exkurze, vedeme diplomové a bakalářské práce, spolupracujeme s nimi na praktických projektech. Studenti jsou u nás plnohodnotnou součástí našeho týmu. Během studia si z nich vychováváme kolegy, kteří k nám po škole nastupují na plné pracovní úvazky.
Jaké benefity naši
zaměstnanci oceňují?
Flexibilní pracovní doba
Tělocvična (gym)
Tréninky (thaibox, kruhové tréninky, joga, taneční)
Společné objednávky obědů
Firemní tarif Vodafone
Snack bar
Příspěvek na ŽP či penzijní připojištění
Dětský koutek
Auto pro soukromé účely
Dog friendly office
Staň se markeťákem jako Eliška
Elišku uchvátil svět marketingu. Zejména e-shopy a zbožové srovnávače. Stará se o zakázky klientů a vede naše juniory. A zvládá to s přehledem, i přestože u nás pracuje na poloviční úvazek. Protože ještě stále studuje na pardubické univerzitě...
Přečíst si Eliščin příběh
Objev svět vývojářů jako Vojta
Psal se rok 2012 a Vojta byl ještě studentem. Po úspěšném absolvování pracovní stáže v Praze, rozposílal svůj životopis do různých firem, aby našel místo programátora. Jeden z jeho životopisů skončil i v eBRÁNĚ. A tím začala Vojtova cesta IT světem. Dnes říká že si našel práci, která je nejenom jeho koníčkem, ale zároveň splněným snem.
Přečíst si Vojtův příběh
Boduj v obchodě jako Martin
Martin se během několika let dokázal vyšvihnout z pozice asistenta až na jednoho z nejúspěšnějších konzultantů pro zákazníky eBRÁNY.
Dnes už obchodnímu oddělení šéfuje. Přitom začínal prakticky po střední škole.
Přečíst si Martinův příběh
Dnes už obchodnímu oddělení šéfuje. Přitom začínal prakticky po střední škole.
Proměň stáž v kariéru jako Pája
Pája je přímo úžasným příkladem toho, jak se vyplatí při škole dělat i něco jiného, než jen roznášet letáky, aby bylo na pivo. V roce 2003 u nás nastoupila na tříměsíční neplacenou stáž. A kde je dnes? Dotáhla to nejvýš, kam mohla. Na vedoucí jednoho z našich nejdůležitějších oddělení – produkce, které si dva roky z pozice vedoucí hýčkala.
Přečíst si Páji příběh
Staň se vedoucím jako Ondra
Ondra si našel eBRÁNU, když při vysoké hledal brigádu. Chtěl práci, kde se budou technologie prolínat s lidským přístupem, a to se mu také podařilo. Nyní řídí oddělení produkce a technické podpory, kde prosazuje kreativní a individuální přístup ke klientským řešením.
Ptáš se, jak probíhá výběrové řízení?
- Sebereš odvahu, a pošleš nám svoje CV,nebo zavoláš přímo mně.
- Usoudíme-li, že máš potenciál, pozveme tě na pohovor se mnou a tvým budoucím vedoucím.
- Vypracuješ speciální testovací úlohu, ve které nám ukážeš, co umíš.
- Ještě se sejdeš s naším CEO Martinem Semerádem. To pro tebe bude zážitek :)
- Po nástupu rozjíždíš další etapu svého (minimálně) pracovního života.
